Enjoy working with friends?
Welcome home.
Great expectations
We strive to take good care of our teammates. Many of us are supporting families and we know the importance of a solid income. We proudly offer competitive salaries and benefits. Teammates can choose from flexible contract options with paid vacation for full-time employees.
We also maintain great expectations for ourselves: we know that in this industry one must always be learning. That's why we host in-house trainings, offer training and conference budgets, and often assist with personal, relevant equipment purchases. We also take 360 feedback very seriously and strive to improve individually and as a unit.
One size does not fit all
We believe that the traditional work model is changing. Forcing all people to sit in one space at the same time just doesn't make sense. Some folks prefer the proximity of colleagues, others thrive in greater solitude. We offer our employees two offices - in downtown Kraków and in central Bielsko-Biała - and welcome fully remote teammates as well. Many of us also enjoy flexible hours, allowing us to maintain a healthy work-life balance.
Finally, we strive to keep it simple: we work in small teams and our organization is almost completely flat. We strongly emphasize approachability and openness and we find that rigid hierarchies can get in the way.
Keeping it interesting
Even the best job in the world will have its off days. We think the little things - like good coffee, accessible parking and bike racks, full bathrooms with showers (for those who're committed to biking) - help make a difference. Company lunches, volunteering/charitable opportunities, and mountain hikes don't hurt either.
The best cure, however, is prevention! Our clients are our friends: there are no anonymous organizations with unreasonable demands; instead, there are real people with whom we strive to maintain personal relationships. This makes the greatest difference. This is the critical ingredient!
Current openings
Below you'll find a few positions for which we're currently hiring. This list changes frequently, so stay tuned.
Poszukujemy utalentowanego Junior Frontend Developera do naszego międzynarodowego zespołu 1R, tworzącego strony i systemy e-commerce oparte na Shopify. Zespół designerski jest doświadczony, zlokalizowany głównie w Nowym Jorku. Team jest zgrany i obsługuje głównie większych, prestiżowych klientów, wymagających usługi end-to-end.
Rekrutacja dotyczy wsparcia part-time - do max 40h/m-c.
Szukamy utalentowanego Front-end developera, który ceni sobie różnorodność i ambitne wyzwania. Jesteśmy zgranym teamem budującym strony, sklepy i aplikacje webowe, głównie dla klientów z USA.
Nasz software house pracuje w 99% dla klientów z polecenia, dzięki czemu jakość relacji z naszymi partnerami jest bardzo wysoka. Większość naszej pracy realizujemy dla ok. 30 klientów z USA (m.in. Austin, Nowy Jork, dolina krzemowa), pracujemy też dla firm z Niemiec i Wielkiej Brytanii. Z klientami rozumiemy się bardzo dobrze, najczęściej traktujemy ich jako członków zespołów, a nawet przyjaciół z pracy.
Dbamy o jakość pracy dla naszego zespołu i dokonujemy szczegółowej selekcji projektów przed decyzją o zaangażowaniu w projekt dla nowego klienta. Potrzeby naszego zespołu są dla nas bardzo ważne, dlatego dużo uwagi poświęcamy dobremu dopasowaniu pracownika do realizowanych projektów czy do kultury organizacyjnej klienta. Innymi słowy: praca w naszej firmie ma być przyjemna i satysfakcjonująca.
Cenimy bardzo relacje międzyludzkie, work-life balance i zaangażowanie w projekty zmieniające ten świat na lepsze, np. StartIT, czy Świąteczna Paczka.
Szukamy osoby bardzo dobrze obeznanej w tajnikach Account Management z umiejętnościami sprzedażowymi. Kogoś, to chce się rozwijać w technologiach (wytwarzanie oprogramowania), kto pomoże nam w obsłudze kluczowych klientów oraz new business, m.in. w zakresie poprowadzenia wycen, dosprzedawania usług oraz rozwiązywania bieżących problemów.
Nasz software house pracuje w większości dla klientów z polecenia, wobec czego jakość relacji z naszymi partnerami jest bardzo wysoka. Dzięki wysokiej wartości NPS nasz zespół w ciągu 7 lat rozwinął się organicznie do ok. 90 osób. Większość naszej pracy realizujemy dla ok. 30 klientów z USA (m.in. Austin, Nowy Jork, dolina krzemowa), pracujemy też dla firm z Niemiec i Wielkiej Brytanii. Z klientami rozumiemy się bardzo dobrze, najczęściej traktujemy ich jako członków zespołów, a nawet przyjaciół z pracy.
Cenimy relacje międzyludzkie, work-life balance i zaangażowanie w projekty zmieniające ten świat na lepsze, np. StartIT czy Świąteczna Paczka.
Szukamy specjalisty z obszaru digital marketingu. Kogoś, kto doskonale rozumie digital lead generation, identyfikację profilu klienta i z powodzeniem poprowadzi dla nas kampanie związane z software development services.
We're a referral-based boutique software house, highly focused on quality and client relations, serving clients across the US (including Silicon Valley, Austin, and NYC) and maintaining long-term partnerships in the UK and Germany. Our approach treats clients as integral team members, and we prioritize meaningful work for our employees, aligning projects with their aspirations and nurturing a cohesive company culture. Our success metric is our team's happiness. We value work-life balance, supporting employee well-being through initiatives like Start IT and Swiateczna Paczka. For a deeper dive into our story, check out the 'About Us' page.
While referrals have been our primary success driver, we're now exploring organic and PPC lead generation, seeking a skilled marketer to enhance our online presence.
Poszukujemy doświadczonego programisty PHP, który dołączy do naszego zgranego międzynarodowego teamu.
Współtworzymy eCommerce prestiżowego Lucchese.com, najbardziej znanego na świecie producenta skórzanych produktów z Teksasu (mającego 140-letnią historię oraz tradycyjną manufakturę w El Paso, USA).
Don't see your role? Introduce yourself!
If you don't find the exact position you're looking for, introduce yourself to us and let us know what skills you could bring to the table. We're always eager to meet talented individuals who might be a great fit for our team!